HR-Startups kennenlernen
Hier finden Sie Beiträge der Serie HR-Startups mit innovativen und auch CSR-relevanten Lösungen und Services rund um Personalmarketing, Recruiting oder auch Personalmanagement allgemein zu kennenlernen. Die Artikel sind dabei in Form von Interviews mit Persoblogger Stefan Scheller.
Knowunity – Employer Branding für Schüler auf einer Wissensplattform
MONDAY.ROCKS: Werte der Mitarbeiter digital vermessen und Teams optimieren
Freelance Junior (neu: Junico) HR-Startup Plattform für junge Freiberufler
Ehrenamt & CSR: HR-Plattform purpozed für Corporate Volunteering
appose: KI-basiertes Kompetenzmanagement und Teamstaffing
millionways: Persönlichkeitsanalysen, Beziehungsaufbau und Jobmatching
Twinwin: HR Legal Tech Startup mit Robo-Advisory und Micro-Coaching
Bean United: CSR-Boost im Employer Branding mit Bürokaffee
talentturbine: ganzheitliches Framework und HR-Beratung als Startup
Talentspace: Die Plattform für digitale Recruiting-Veranstaltungen
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Quicklinks:
Beworbene New Work Veranstaltungen
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Die Wirtschaftslage in Deutschland 2024 beeinflusst den Recruitingmarkt stark durch Inflation und Fachkräftemangel. Unternehmen überdenken ihre Prozesse angesichts neuer Dynamiken und veränderter Prioritäten von Bewerbenden.
Startup Deep Care – Digitaler Assistent für gesundes Arbeiten
Sich bei der Arbeit am Schreibtisch von einem digitalen Helfer permanent abtasten lassen? Klingt aus dem Kontext gerissen furchtbar. Allerdings habe ich das Gerät „Isa“