HR-Newsticker mit aktuellen Meldungen
Auf dieser Seite finden Sie aktuelle Meldungen, Presseberichte und News, nicht nur rund um die Corona-Krise, die für Personaler wissenswert sind. Dies betrifft beispielsweise Beiträge zu Entwicklungen auf dem Arbeitsmarkt, zu Auswirkungen auf das Recruiting sowie zu Hilfsangeboten für HR zur Bewältigung der Personalerkrise.
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Beachten Sie auch meinen Beitrag: Rechtliche FAQ für HR zur Corona-Krise!
Arbeitnehmende möchten im Büro einen eigenen Arbeitsbereich
Unternehmen auf der ganzen Welt stehen im dritten Jahr der Pandemie weiter vor großen Herausforderungen und Unsicherheiten: der Fachkräftemangel, schwindendes Vertrauen und höhere Fluktuation sind entscheidende Punkte, die Unternehmen in Zukunft lösen müssen, um im komplexen Geschäftsumfeld …
Bachelor-Abschluss wird von Unternehmen kaum benannt
55 % der Studierenden haben 2019 die Hochschule mit dem Bachelor-Abschluss verlassen, wie das Statistische Bundesamt (Destatis) ermittelt hat. Dies wird bei Stellenanzeigen von Unternehmen noch nicht entsprechend berücksichtigt. Das zeigt die jüngste Stellenmarkt-Auswertung der Berliner Personalmarktforschung index Research in index Anzeigendaten, …
Viele Firmen werben in Jobinseraten nicht mit unbefristeten Stellen
Fast 30% der Firmen beklagen, dass sie keine Bewerbungen bekommen, stellen aber wichtige Informationen für Bewerber in Stellenzeigen nicht heraus. Das ist das Ergebnis einer Befragung von über 1800 Unternehmen und der Analyse von mehr als 4 …
Corona hat deutsche Büros dauerhaft digitaler gemacht
Die Corona-Pandemie hat einen nachhaltigen Digitalisierungsschub in den deutschen Unternehmen ausgelöst. Rund jedes Zweite (49%) gibt an, dass Corona die Digitalisierung des eigenen Geschäftsmodells beschleunigt hat. Das sind die Ergebnisse einer repräsentativen Befragung von 1.102 Unternehmen ab …
Arbeiten in Krisenzeiten: Jeder Achte hat Angst vor Jobverlust
Preisanstiege bei einer Vielzahl von Produkten, fragile Lieferketten und Energieengpässe: Zusätzlich zur Corona-Pandemie belastet aktuell der Krieg in der Ukraine den Alltag der Menschen. Entsprechend ist eine Vielzahl an Berufstätige in Deutschland hinsichtlich der Krisensicherheit ihrer eigenen …
Arbeitsmarkt: Jede unbesetzte Stelle kostet Unternehmen 29.000 Euro
Die Zahl der offenen Jobs bricht seit Monaten alle Rekorde. Auf StepStone.de erreichte die Zahl der Stellenangebote im März 2022 erneut einen Höchstwert. Um 55% stieg die Zahl der Jobs im Vergleich zum bereits sehr starken März …
Fast jeder Zweite mit Bürojob kann sich vorstellen, regelmäßig in Coworking Space zu arbeiten
Auch mit dem Ende der Homeoffice-Pflicht zieht es viele Menschen nicht wieder zurück in die Büros: Nur 54,6% der Deutschen mit Schreibtischjob arbeiten derzeit ausschließlich oder überwiegend am Firmensitz, wie eine aktuelle GfK-Umfrage im Auftrag von Engel …
Studie „No Planet B“: Mehr als Dreiviertel aller Verbraucher von CSR-Bemühungen der Unternehmen enttäuscht
Laut der neuen Studie „No Planet B“ von Oracle und dem Marktforschungsinstitut Savanta fordern Menschen auf der ganzen Welt mehr Fortschritte in Bezug auf Nachhaltigkeits- und soziale Bemühungen.
Jede dritte Führungskraft planlos in puncto Mitarbeiterführung
Der Fachkräftemangel ist medial omnipräsent, Mitarbeiterbindung heißt das Zauberwort. Das Engagement der Führungskräfte lässt jedoch viele Wünsche offen. Das sind die Ergebnisse einer Studie des HR-Softwareanbieters Cegid in Zusammenarbeit mit dem Marktforschungsinstitut Appinio.
Umfrage: Personalmangel in Deutschland treibt Gehälter in die Höhe
Deutschland hat ein Personalproblem. Während seit Jahren der Fachkräftemangel grassiert, wird die Suche nach geeigneten Arbeitskräften für Unternehmen nun branchenübergreifend zur großen Herausforderung. Ein Umstand, der auch im Bewusstsein von Arbeitnehmer*innen und Jobsuchenden angekommen zu sein scheint, …
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