HR-Newsticker: Täglich frische HR-News

HR-Newsticker: aktuelle Meldungen

Auf dieser Seite finden Sie aktuelle Meldungen, Presseberichte und News, die für Personaler:innen wissenswert sind. Dies betrifft beispielsweise Beiträge zu Entwicklungen auf dem Arbeitsmarkt, zu Auswirkungen auf das Recruiting sowie zu Hilfsangeboten für HR zur Bewältigung der Krisen.

Alle Inhalte auf dieser Seite sind Fremdinhalte, die PERSOBLOGGER.DE (kostenfrei) und überarbeitet zur Verfügung stellt.

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Jedes zweite Unternehmen macht Fehler bei Gehaltsabrechnung

Viele Firmen verwenden veraltete Methoden für die Gehaltsabrechnung. Das führt häufig zu Fehlern, die Strafzahlungen nach sich ziehen.
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Deutsche Arbeitnehmende priorisieren Sicherheit über Flexibilität

Aktuell sorgt sich mehr als ein Drittel der Beschäftigten in Deutschland um den eigenen Job - und stufen Jobsicherheit und Gehalt als höchste Prioritäten ein.
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54% der Deutschen sind bereit Kollegen zu „verpfeifen“

Mehr als ein Viertel gibt zu, Kolleg*innen wegen eines kleinen Fehlers am Arbeitsplatz zu melden, um das eigene Image zu verbessern.
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Hebelwirkung von Präsenzmeetings unverzichtbar – Studie

Durch die Vielfalt der Arbeitsorte nimmt der Stellenwert von Meetings in Präsenz kontinuierlich zu. Entscheidend sind Auswirkungen auf die Team-Performance.
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Stolperstein Gehalt: Uneinigkeit lässt Bewerbungen häufig scheitern

Unterschiedliche Gehaltsvorstellungen sind laut Personalverantwortlichen oft ein Grund für das Ende von Bewerbungsprozessen.
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„Work hard, play hard“ und „Obstkorb“: Floskeln vergraulen Bewerber

In einer Umfrage mit mehr als 1.000 Büroangestellten hat die Lernplattform Preply den Sprachgebrauch in deutschen Stellenanzeigen näher unter die Lupe genommen. 
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6 der 10 am stärksten nachgefragten Fähigkeiten sind Soft Skills

Eine neue Untersuchung zeigt, dass Soft Skills trotz des wachsenden Einflusses von KI auf die Arbeitswelt bei deutschen Arbeitgebern hoch im Kurs stehen.
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IT-Unternehmen und IT-Fachkräfte sind in positiver Grundstimmung ins neue Jahr gestartet

IT-Unternehmen und IT-Fachkräfte sind in positiver Grundstimmung ins neue Jahr gestartet laut CompTIA IT Industry Outlook 2024.
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87% der Unternehmen kämpfen mit einem Arbeitskräftemangel

Fehlende Fachkräfte machen Unternehmen in Deutschland zurzeit am meisten zu schaffen. Von diesem Mangel sind insbesondere technische Berufe betroffen.
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Psychische Erkrankungen auf dem Vormarsch – So viel Geld verlieren Führungskräfte durch Krankheit und Erwerbsminderung

Arm im Alter: Deutsche Führungskräfte rechnen aufgrund ihres Gehaltes mit einer guten Absicherung am Lebensabend.
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