Employer Branding und Personalmarketing
Auf dieser Seite finden Sie Artikel, Veranstaltungen und Downloads rund um das Thema Employer Branding und Personalmarketing.
Beiträge zu Personalmarketing und Employer Branding:
Weihnachts-Employer Branding und Diversity mit Kinderaugen betrachtet
Ist das Christkind eine Frau? Muss sich der Weihnachtsmann bei der Auswahl seiner Mitarbeiter ans AGG halten? - Weihnachtliche Gedanken, inspiriert durch einen Vierjährigen. Der neue Beitrag für Jedermann. Jetzt auf Persoblogger.de
Der Zert-O-Mat für mehr Transparenz im Dschungel der Arbeitgebersiegel
Es gibt über 130 Anbieter von Arbeitgebersiegeln in Deutschland. Mehr Transparenz für den Markt verspricht der Service Zert-O-Mat. Unternehmen sollen hier die für sie passende Zertifizierung finden können. Persoblogger Stefan Scheller testet das Portal.
Wenn Software den Kündigungszeitpunkt voraussagt – Big Data im HR
Kann ein Algorithmus den Kündigungszeitpunkt eines Mitarbeiters realistisch prognostizieren? Eine neue Software aus den USA bietet diesen Service - und noch mehr. Persoblogger Stefan Scheller kommentiert kritisch.
Tops und Flops – gute Arbeitgeber, böse Arbeitgeber
Statt immer nur Top-Arbeitgeber zu identifizieren und zu küren, hat das Manager Magazin die Liste von "Deutschlands härtesten Arbeitgebern" veröffentlicht. Persoblogger Stefan Scheller kommentiert kritisch.
Warum im Employer Branding NIE die Wahrheit gezeigt wird
Manipulation und Propaganda, Werbung und Marketingversprechen wohin wir schauen. Was ist heute noch wahr, was ist echt? Was ist richtig? - Nachdenkliche Gedanken im aktuellen Beitrag von Persoblogger Stefan Scheller.
Gradeview – der heimlich überlegene kununu-Konkurrent?
Eine neue studentische Online-Plattform zur Verwaltung von Noten und Creditpoints wächst derzeit stark. Die Seite hat sogar Potenzial den Marktführer kununu im Bereich Arbeitgeberbewertungen vom Thron zu stoßen. Warum das so ist, zeige ich in meinem aktuellen ...
Der Sieger des 2. Blind HR Battle ist ermittelt!
Auch das 2. Blind HR Battle hat zu einer angeregten fachlichen Diskussion geführt. Hier das Ergebnis der Abstimmung zum Thema "Geschäftsmodell anonymes Arbeitgeberbewertungsportal - Sinn oder Unsinn" sowie die Gewinner der Preise. Jetzt auf Persoblogger.de!
2. Blind HR Battle: Geschäftsmodell anonymes Arbeitgeber-Bewertungsportal – Sinn oder Unsinn?
Das Blind HR Battle startet in die zweite Runde. Diesmal argumentieren Marcus K. Reif und Nikolaus Reuter gegeneinander zum Thema "Geschäftsmodell anonymes Arbeitgeberbewertungsportal - Sinn oder Unsinn?". Beim Voting gibt´s wertvolle Buchpreise im Bundle mit Eintrittskarten zu ...
Careerdate – neue Onlineplattform bringt Bewerber und Unternehmen zusammen
Am Montag startet das neue Online-Portal careerdate. Dort werden Bewerber und Unternehmen über Veranstaltungen zusammengebracht. Persoblogger Stefan Scheller gibt vorab Einblicke.
Employer Reputation statt Employer Branding? Braucht es überhaupt eine Arbeitgebermarke?
Ist Employer Reputation tatsächlich eine Weiterentwicklung des Employer Brandings? Und braucht es neben der Corporate Brand wirklich eine Arbeitgebermarke? Oder verliert der Begriff "Employer Branding" in all seinen Facetten bereits an Strahlkraft und Bedeutung? - Eine sehr ...
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