Deutschland ist in Sachen digitale Zusammenarbeit relativ weit fortgeschritten. Dies implizieren die Ergebnisse der Collaboration-Maturity-Studie von Atlassian, einem Anbieter von Software für Teamzusammenarbeit und Produktivität
Projektauslastung, Kompetenzengpässe und Umsatzentwicklung: Wie haben sich die vergangenen Monate auf den Bedarf an externen IT-Fachkräften ausgewirkt? Worauf haben die Unternehmen verstärkt geachtet, wenn es
Vor dem Hintergrund der Corona-Krise rücken vor allem Gesundheits- und Krankenpfleger:innen stärker in den Fokus der Öffentlichkeit. Die Politik reagierte zuletzt und hat beschlossen, im
Ein Mittel an sich zufriedene Mitarbeitende von anderen Unternehmen abzuwerben, ist eine deutliche Gehaltssteigerung. Welche Erwartungen Erwerbstätige in Deutschland an Vergütung haben und mit welchen
Im vergangenen Jahr wurden Unternehmen durch COVID-19 vor ungeahnte Herausforderungen gestellt: Homeoffice, Remote Work und Co machten zudem erneut deutlich, wie unverzichtbar eine beständige interne Kommunikation
Die zuletzt in den Arbeitsmarkt eingetretene Altersgruppe der 18-bis 24-Jährigen (auch Generation Z genannt) ist beruflich am stärksten von den wirtschaftlichen Auswirkungen der COVID-19-Pandemie betroffen.
Seit Jahren belegen Studien, wie wichtig Vielfalt im Unternehmen für den wirtschaftlichen Erfolg sind. Dennoch sagt gerade einmal ein Drittel aller Beschäftigten in Deutschland, dass
Angesichts sinkender Inzidenzzahlen wird über eine Lockerung der derzeit geltenden Homeoffice-Pflicht diskutiert. Mehr als die Hälfte der Menschen in Deutschland (58%) befürwortet allerdings, dass eine
New Work verändert unsere Lebens- und Arbeitsbedingungen – das gilt auch für das Tabuthema Gehalt. Flexiblere Arbeitsmodelle und die Erkenntnis, dass Arbeitszeit nicht kontrolliert werden
Deutschland ist bislang vergleichsweise gut durch die Krise gekommen. Der Arbeitsmarkt ist allerdings in Bewegung, wie die aktuelle Randstad-ifo-Personalleiterbefragung (Q1/2021) zeigt. Auf der einen Seite wollen
Die Gehälter von IT-Kräften sind im Jahr 2020 um 1,6% gestiegen. Trotz Corona entwickeln sich die Gehälter im Vergleich zu anderen Berufsbereichen überdurchschnittlich gut. Zu
Ergibt es wirklich Sinn, sich im Job zu verausgaben und das eigene Privatleben hinten anzustellen? Mit dieser Frage beschäftigen sich viele Berufstätige, wie eine aktuelle,
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