Cornerstore: Talent Health Index 2023
Alina Eickhorst19. September 2023
Der Report identifiziert die größten Herausforderungen für Unternehmen bei der Mitarbeiterentwicklung und Karriereplanung und liefert umsetzbare Maßnahmen.
Tag: Personalentwicklung
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GoodHabitz: Globale Trends, die den Arbeitsmarkt prägen werden
Alina Eickhorst18. August 2023
Ein globaler Forschungsbericht der zeigt, wie Unternehmen fit für die Zukunft bleiben.
GoodHabitz: Der Skill-Gap im produzierenden Gewerbe
Alina Eickhorst18. August 2023
So stehen die Mitarbeitenden im produzierenden Gewerbe in Deutschland zu Themen wie Soft Skills, Work-Life-Balance und Digitalisierung.
GoodHabitz: Der Skill-Gap im öffentlichen Sektor
Alina Eickhorst18. August 2023
So stehen die Mitarbeitenden im öffentlichen Sektor zu Themen wie Soft Skills, Work-Life-Balance und Digitalisierung.
GoodHabitz: Arbeitnehmer vs. Arbeitgeber: Facts & Figures 2023
Alina Eickhorst18. August 2023
Erfahre, wie Mitarbeitende in der DACH-Region ihre aktuellen Möglichkeiten zur persönlichen Entwicklung wahrnehmen.
Stellenmarkt-Studie: Kundenfokus wird wichtiger für Sales Positionen
Alina Eickhorst14. Januar 2023
Der Job- & Skill-Barometer der Deutschen Gesellschaft für Personalführung e.V. (DGFP) und dem Unternehmen Textkernel gibt Einblicke, wie die Nachfrage in den Berufsgruppen Marketing und Sales seit 2019 verlaufen ist und zeigt Entwicklungen und Trends am Arbeitsmarkt auf.
Studie: Job- & Skill-Barometer Berufsgruppe Human Resources 2019–2022
Silvia Toth31. August 2022
Unternehmen in Deutschland haben einen gesteigerten Bedarf an Human-Resources-Fachkräften. Nach einem sicherlich pandemiebedingten Rückgang im Jahr 2020 steigerte sich die Nachfrage im Jahr 2021 um
Studienbericht #nextPE – Zukunft der Personalentwicklung zum Download
Stefan Scheller23. Juli 2022
Über den Studienbericht #nextPE – Zukunft der Personalentwicklung Die Publikation fasst die Ergebnisse einer Online-Studie mit 471 Expert:innen zur Zukunftsfähigkeit der Personalentwicklung aus den Perspektiven
Diese Trends beeinflussen die Arbeitswelt nachhaltig – Infografik
Stefan Scheller2. April 2021
Die Ereignisse des vergangenen Jahres haben zu vielen Neuerungen in der Arbeitswelt geführt – und prägen sie weiterhin. Wie verändern sich Jobsuche und Recruiting? Wie werden
ikigai: Modell für Arbeitsmotivation und Jobzufriedenheit
Stefan Scheller21. November 2020
Die Arbeitsmotivation und Mitarbeiterzufriedenheit der Arbeitnehmer in Deutschland sind deutlich ausbaufähig. Einen ganzheitlichen Ansatz dazu könnte das japanische Konzept des ikigai bieten. Es vereint vier
Metakompetenzen für die Arbeitswelt der Zukunft – Studie
Stefan Scheller7. Februar 2020
Studie zu Metakompetenzen Auf Basis einer zweistufigen Expertenbefragung konnte ein umfassendes und differenziertes Modell mit 22 Metakompetenzen für die neue Arbeitswelt erstellt werden. Das Modell
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