Ersetzen virtuelle Systeme Dienstreisen zu Messen und Kongressen?
Warum sind Dienstreisen derzeit so negativ belegt oder warum soll auch zukünftig weniger gereist werden? Mutieren wir im „New Normal“ nach der Zwischenwelt irgendwie zu
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Über die Studie zum digitalen Mindset Digitales Mindset fördert den Unternehmenserfolg und hat einen positiven Einfluss auf die Wertschöpfung Im Rahmen der Studie von ONESTOPTRANSFORMATION
Infografik von Hays aus der Studie „Wissensarbeit im digitalen Wandel“: Dabei wurden mehr als 1.000 hochqualifizierte Fachkräfte aus Deutschland mit einem akademischen Abschluss befragt. 770
Digitaler Wandel beschleunigt sich, nur nicht im Recruiting Die Corona-Krise wirkt als Katalysator für die Digitalisierung. Doch beim Recruiting setzen Unternehmen nach wie vor auf
Nicht zuletzt durch die Corona-Krise hat HR in den letzten Monaten einen weiteren Schub in Richtung Digitalisierung im Personalwesen erhalten. Aber inwiefern ist Human Resources
Infografik aus der HR-Studie zur Digitalisierung des Personalwesens 2020 von Prof. Dr. Anne-Katrin Neyer und Felix Wirges, beide am Lehrstuhl für Personalwirtschaft und Business Governance
Der Bitkom veröffentlichte eine ausführliche Untersuchung, wie Unternehmen mit dem Thema künstliche Intelligenz umgehen. Obwohl der Großteil von ihnen sowohl Ideen als auch Einsatzszenarien bereithält,
Studie unter Fachkräften: Digitalisierungsdefizite in Unternehmen sind selbst verschuldet Die Coronakrise hat mit einem Schlag Digitalisierungsdefizite öffentlich gemacht: überlastete Netze, Schulen ohne Homeschooling-Konzepte sowie Unternehmen
Wussten Sie, dass die Bundesagentur für Arbeit Produkte und Dienstleistungen zur digitalen Weiterbildung konzipiert und Agenturen für Arbeit und gemeinsamen Einrichtungen in Zusammenarbeit mit Dienstleistern
Infografiken und Report von KfW Research – Fokus Volkswirtschaft Der digitale Wandel ist in der Breite des Mittelstands an- gekommen. Die Digitalisierung der Unternehmen wird
Studie zur Frage „Wie agil arbeitet Deutschland“. StepStone und das Kienbaum Institut @ ISM untersuchen in dieser Studie die motivationalen und organisationalen Rahmenbedingungen, unter denen
Übersicht über Berufsbezeichnungen, die innerhalb einer Branche eher zunehmen bzw. abnehmen von LinkedIn. Jeweils die Top10 Berufe, deren Häufigkeit sich in den letzten 5 Jahren
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