Mitarbeiterbefragungen besser durchführen und auswerten

Die allermeisten Unternehmen haben schon lange erkannt, dass ihre Mitarbeiter:innen das Herzstück des Unternehmens sind: Sie tragen zum unternehmerischen Erfolg bei und machen damit das Personalmanagement zu einer zentralen Aufgabe.

Wer die Personalarbeit systematisch auf die Bedürfnisse der Mitarbeiter:innen ausrichtet, sie mit Business KPIs verknüpft und dabei die gesamte Employee Experience im Blick hat, kann Herausforderungen wie Fluktuation oder Führungs- und Fachkräftemangel mit Bravour meistern.

Dafür muss aber den Mitarbeitenden eine Stimme gegeben werden.

Was Sie aus diesem Webseminar mitnehmen werden:

• Wie das Mitarbeiterverhalten in Verbindung zum Unternehmenserfolg gesetzt wird.
• Wie Befragungsdaten mit anderen Datenquellen verknüpft werden.
• Wie Mitarbeiterbefragungen mit fortgeschrittenen Analysen ausgewertet und in Handlungsempfehlungen umgewandelt werden.
• Welche Anforderungen an eine Softwarelösung für Mitarbeiterbefragungen gestellt werden sollten.