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Unternehmen auf der ganzen Welt müssen dringend Maßnahmen ergreifen, um auf die schnellen Veränderungen in der Arbeitswelt zu reagieren und eine globale Talentlücke zu schließen, die sich laut dem jährlichen Future of Work-Bericht von talent alpha im Jahr 2025 allein im Technologiesektor auf 160 Millionen Mitarbeiter vergrößern soll.
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