anonyfy GmbH

Anonyme Bewerbungsverfahren haben sich in Deutschland noch immer nicht durchgesetzt. Dennoch gibt es für solche Verfahren eine Reihe von Vorteilen. Nicht nur, was die Chance auf tatsächlich höhere Diversität betrifft, sondern auch mit Blick auf passendere Kandidat:innen, sagt anonyfy Mitgründerin Sandra Zemke im Startup Interview.