Onboarding-Studie 2019: Den Arbeitsantritt optimal gestalten – Studie

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Onboarding-Studie 2019: Den Arbeitsantritt optimal gestalten – Studie

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  • 28. Januar 2019 Veröffentlichungsdatum

Studie von StepStone "Onboarding im Fokus" 2019, für die rund 13.000 Fach- und Führungskräfte nach ihren Erfahrungen zum Start im neuen Job befragt wurden. Inklusive Tipps zur optimalen Gestaltung des Arbeitseinstiegs.

Auszug aus den 28-seitigen Befragungsergebnissen:

  • Nur die Hälfte der Fachkräfte wird an ihrem ersten Tag von ihrem neuen Vorgesetzten persönlich begrüßt.
  • Bei jedem sechsten Befragten war noch nicht mal das Team über den Arbeitsbeginn des neuen Kollegen informiert.
  • Nur jeder Dritte erhält eine strukturierte fachliche Einarbeitung
  • Probezeit: Nur die Hälfte erhält Feedback

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Datei
StepStone_Onboarding_2019.pdf