Arbeitsmarktintegration von Geflüchteten in deutschen Unternehmen
Die Befragung erfasst die Situation in Unternehmen bezüglich der Beschäftigung von Geflüchteten sowie Stimmungsbild, Interesse und Erfahrungen.
Die Befragung erfasst die Situation in Unternehmen bezüglich der Beschäftigung von Geflüchteten sowie Stimmungsbild, Interesse und Erfahrungen.
Job- und Skill-Barometer – Berufsgruppe IT: 2023 liegt mit rund 1,3 Mio. freien Stellen auf dem Niveau von 2021.
Die Wirtschaft schrumpft, der Arbeitsmarkt auch. Mit 127,4 Punkten ist der Indeed Arbeitsmarkt Index so tief wie noch nie in den vergangenen zwei Jahren.
Eine neue Untersuchung zeigt, dass Soft Skills trotz des wachsenden Einflusses von KI auf die Arbeitswelt bei deutschen Arbeitgebern hoch im Kurs stehen.
Trotz schrumpfender Wirtschaft und anhaltender Krisen zieht die Nachfrage nach Fachkräften im letzten Jahresviertel 2023 wieder leicht an.
Die angespannte wirtschaftliche Lage wirkt sich nicht auf die Wechselbereitschaft deutscher Beschäftigter aus, die mit 37% genauso hoch ist wie 2023.
Schätzungen zufolge wird Deutschland bis 2030 fast 4 Millionen Arbeitnehmer verlieren. Lebenslaufapp.at hat versucht, die Arbeitslosenquoten zu prognostizieren.
Knapp die Hälfte deutscher Unternehmen verfolgt dieses Jahr eine konservative Personalpolitik. Doch immerhin erwarten 28% der Betriebe Personalwachstum.
Die neue XING Studie „Der Arbeitsmarkt der Zukunft“ analysiert das Job-Jahr 2023 und gibt einen Ausblick auf die Arbeitsmarkt-Trends 2024.
Die starke Zurückhaltung der deutschen Wirtschaft bei Investitionen schlägt sich aktuell auch auf die Nachfrage nach neuen Fachkräften nieder.
Der amerikanische Technologie-Riese Indeed beginnt den deutschen Arbeitsmarkt zu dominieren.
Der kununu-Zufriedenheitstlas 2023 zeigt einen bundesweitern Rückgang der Arbeitnehmenden-Zufriedenheit um durchschnittlich -1%.
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