Schlagwort: Auszeichnungen

2. Blind HR Battle: Geschäftsmodell anonymes Arbeitgeber-Bewertungsportal – Sinn oder Unsinn?

Das Blind HR Battle startet in die zweite Runde. Diesmal argumentieren Marcus K. Reif und Nikolaus Reuter gegeneinander zum Thema „Geschäftsmodell anonymes Arbeitgeberbewertungsportal – Sinn oder Unsinn?“. Beim Voting gibt´s wertvolle Buchpreise im Bundle mit Eintrittskarten zu einer neuartigen HR-Veranstaltung. Jetzt Mitdiskutieren und Abstimmen auf Persoblogger.de by Stefan Scheller.

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Wie valide sind Arbeitgeberrankings?

Die Anzahl an Rankings und Listen zu Deutschlands Top Arbeitgebern erhöht sich stetig. Firmen befinden sich auch hier in einem direkten Wettbewerbsverhältnis. Dieser Beitrag von Stefan Scheller untersucht die Frage, wie valide die Aussagen und Platzierungen solcher Arbeitgeberrankings sind.

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