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HR-Szene: Einblicke, Entwicklungen, News und Wissenswertes

In dieser Kategorie auf PERSOBLOGGER.de erhalten Sie spannende Einblicke in die HR-Szene. Von Influencern, Multiplikatoren, Aktionsgruppen. Entwicklungen, News und Wissenswertes. Für alle, die sich intensiver mit dem Thema Personalerszene beschäftigen wollen.

News aus der HR-Szene

Persoblogger Stefan Scheller als Speaker auf der Bühne (Quelle: VOICES Conference)
HR-Szene

Persoblogger Stefan Scheller als Speaker – Veranstaltungen im 2. Halbjahr

Es ist mehr als nur Sommerloch-Kommunikation. Zahlreiche Leserinnen und Leser meines Blogs fragen -meist via Social Media- nach, wann Sie mich mal live zu den Themen Personalmarketing und Recruiting oder Employer Branding als Speaker erleben können. Hier …

Bloggerinnen in der HR-Szene
HR-Szene

Diese HR-Bloggerinnen sollten Sie kennen! Meine Empfehlungen

Passend zum Weltfrauentag stelle ich Ihnen heute eine kleine Auswahl an HR-Bloggerinnen vor. Sie repräsentieren rein zahlenmäßig zwar noch eine Minderheit in der mittlerweile stark gewachsenen HR-Blogger-Szene. Umso beachtenswerter sind aber die von ihnen auf die Beine …

Aufruf Teilnahme Befragung zur Studie
HR-Szene

Aufruf: Studie „Wie digital wollen studentische Talente wirklich rekrutiert werden?“

Es gibt zahlreiche für Personaler relevante Studien auf dem Markt. Viele davon stehen auf meinem HR-Studien Download Portal zur kostenfreien Verwendung zur Verfügung. Allerdings sind diese Studien und Infografiken häufig (zumindest teilweise) vertrieblich angehaucht. Daher führe ich …

Kuchen Jubiläum Persoblogger.de 200 Beiträge
HR-Szene

Jubiläum: 200 Blogbeiträge mit Interview und Fan-Gewinnspiel

Persoblogger.de gibt es bereits seit April 2013. Eine Erfolgsstory in 200 Blog-Posts. Einblicke in Highlights und Lowlights der letzten Jahre, Glückwünsche zum Jubiläum aus der HR-Szene und ein Gewinnspiel für echte Fans.

Psychogenetischer Fingerabdruck: Profilerin Suzanne Grieger-Langer sammelt Daten und wertet diese systematisch aus
HR-Szene

Die Kontroverse um Profilerin Suzanne Grieger-Langer – Stand der Diskussion

Wer in den letzten Tagen etwas tiefer in die HR-Szene hineinhörte, hat die Diskussionen um die Keynote der umstrittenen selbsternannten Profilerin Suzanne Grieger-Langer auf den diesjährigen Social Recruiting Days mitbekommen. Im Kern geht es um die Frage, …

HR-Studien Download Portal auf Persoblogger.de Titelbild
HR-Szene

Das HR-Studien Download Portal auf Persoblogger.de – Hier startet Ihre Recherche!

Kennen Sie das: Sie schreiben als Student eine Abschlussarbeit oder bereiten als Personaler oder Dienstleister einen Vortrag vor und suchen Material? Quer durch das Internet recherchieren Sie und laden sich von verschiedenen Orten thematisch passende Studien herunter. …

Interview zum Jahreswechsel
HR-Szene

Rückblick 2017 und Ausblick 2018 – Traditionelles Interview zum Jahreswechsel

Wie in jedem Jahr stellt sich Stefan Scheller auf Persoblogger.de zum Interview. Wie war das Jahr 2017 und vor allem, was dürfen die Leser 2018 Neues erwarten? Rückblicke, Einblicke und spannende Ausblicke zum Jahreswechsel.

HR-Networking Praxistipps
HR-Szene

HR-Networking – eine zu lange vergessene Fähigkeit der Personaler

Warum ich der Überzeugung bin, dass Netzwerken für Personaler immer wichtiger wird und welche Möglichkeiten für erfolgreiches HR-Networking schon heute bestehen. Neben konkreten Praxistipps vergebe ich Freikarten für die HR-Messe Zukunft Personal sowie die After-Messe-Party HR-Night und …

HR-Szene

HR-Veranstaltungen im April und Mai 2017 – Meet the Persoblogger

Im April und Mai finden wieder zahlreiche HR-Veranstaltungen und Kongresse statt. Auch ich werde dabei aktive Rollen einnehmen mit Vorträgen, Podiumsdiskussionen und Argumentationsbattles. Meet the Persoblogger! – Wann, wo und zu welchem Thema, lesen Sie im aktuellen Beitrag. Let´s talk about HR!

HR-Szene

Klick Dir Dein Siegel selbst – adzuna Fake-Ranking „Bester Karriereblog des Jahres“

Wie das Ranking der Jobsuchmaschine adzuna zum Job- und Karriereblog des Jahres eskalierte. Ein weiterer Beweis für die Sinnlosigkeit von Rankings im HR-Umfeld. Der Erfahrungsbericht jetzt auf Persoblogger.de!

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