Die Personalakte 2023-1
Grundlage für die Personalverwaltung 4.0 Für eine moderne Personalverwaltung ist die Umstellung auf eine digitale Personalakte unverzichtbar. Das notwendige Know-how für die Umstellung von händischer
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Kompakte Hilfe für schwierige Zeiten Genau wie Personalbetreuung und Personalgewinnung ist die Bewältigung von Krisenzeiten mit Personalabbau eine wichtige Aufgabe, die es professionell, respektvoll, fair
Die Themen Diversity, Inclusion & Purpose sind kein Trend, sondern gehören zu den entscheidenden Erfolgsfaktoren für Arbeitgeber – unabhängig von Branche oder Größe der Unternehmen.
Unter Berücksichtigung des Betriebsrentenstärkungsgesetzes und EU-Mobilitätsrichtlinie In diesem Seminar erhalten Sie alle relevanten Informationen, die Sie als bAV-Experte benötigen. Hier erfahren Sie, wo die Schnittstellen
Die Datenschutzgrundverordnung – unerlässlich für die Personalarbeit Mit der Digitalisierung der Arbeitswelt ist der Beschäftigtendatenschutz unerlässlicher Bestandteil der Personalarbeit geworden. Vom (E-)Recruiting über das Onboarding
Coaching gehört heute längst zum Standard innovativer Unternehmen. Daher sind Personaler:innen und Führungskräfte zunehmend gefordert, ihre Kompetenz als „interne Coachs“ unter Beweis zu stellen. Erleben
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