Top Arbeitgeber der Zukunft: Wie Sie mit Employer Branding den aktuellen Herausforderungen trotzen und begehrter Arbeitgeber bleiben
Erlernen Sie im Seminar wirksame Strategien und einfache Maßnahmen, um die Arbeitgeberattraktivität nachhaltig zu steigern.
Was Sie konkret im Praxis-Seminar erwartet
An konkreten Fallbeispielen erfahren Sie,
- wie Sie als Arbeitgeber im zunehmenden Wettbewerb um Arbeitskräfte trotz notwendiger Entlassungen sichtbar und attraktiv bleiben
- wie Sie das Employer Branding strategisch mit Markenführung, Unternehmenskultur und Unternehmenszielen verzahnen
- wie Sie Führungskräfte als aktive Unterstützer statt als passive Abnicker gewinnen
- wie Sie eine abteilungsübergreifende Umsetzung in der Umsetzung Ihrer Employer Branding-Strategie erreichen
- wie Sie Ihre Employer Branding-Strategie mit einfachen Maßnahmen an allen Kontaktpunkten umsetzen und erlebbar machen
- wie Sie den Erfolg Ihrer Maßnahmen messen – damit Employer Branding mehr als nur ein Image-Projekt bleibt
Employer Branding muss mehr sein als eine Karriereseite oder ein schickes EVP-Statement. Es braucht eine ganzheitliche Strategie, die sich in jedem Kontaktpunkt mit Bewerbenden und Mitarbeitenden widerspiegelt – vom ersten Touchpoint bis zur langfristigen Mitarbeitendenbindung.